Sampit
Divisi Administrasi melalui Bagian Program dan Humas Kantor Wilayah Kemenkumham Kalimantan Tengah melaksanakan Monitoring Evaluasi Perjanjian Kinerja, Rencana Aksi Atas Perjanjian Kinerja, dan Pendampingan Penyusunan Angka Kebutuhan Dasar Tahun 2026 dalam rangka mendorong pencapaian target kinerja dan perjanjian kinerja yang berkualitas dan terencana, Kamis (05/12).
4 (empat) orang yang terdiri Kepala Bagian Program dan Humas (diana), Kasubbag Program dan Pelaporan (hendra), Penyusun Rencana Kerja dan Anggaran (riko) dan Penyusun Laporan dan Hasil Evaluasi (imam) staf pada Sub Bagian Program dan Pelaporan. Sedangkan peserta monev merupakan pegawai Lapas Kelas II B Sampit dan Bapas Kelas II Sampit terutama pegawai yang menjadi operator aplikasi pelaporan, penyusun RKA-KL, dan penyusun LKjIP.
Dalam monev kali ini tim melakukan evaluasi terhadap: Renstra, Renja, RKA-KL, Disbursement Plan, Dokumen Perjanjian Kinerja, Renaksi atas Perjanjian Kinerja, Aplikasi Pelaporan (SMART, E-Monev Bappenas, E-Performance), dokumen LKjIP dan data dukung Tindak Lanjut Percepatan Kinerja melalui Indikator Reformasi Birokrasi (RB-Meso). Kegiatan ini juga diisi dengan pendampingan satker dalam merencanakan angka kebutuhan dasar Tahun 2026 yang baik dan sesuai dengan kebutuhan lapangan.
Monitoring Evaluasi Perjanjian Kinerja Tahun 2024, Rencana Aksi atas Perjanjian Kinerja dan Pendampingan Penyusunan Angka Kebutuhan Dasar Tahun 2026 dilaksanakan guna mengetahui: capaian kinerja satker sampai dengan 05 Desember 2024, kendala yang dihadapi dalam pencapaian kinerja, serta persiapan yang telah dilakukan dalam penyusunan angka kebutuhan dasar Tahun 2026.
Berdasarkan hasil yang diperoleh dalam monev pada Lapas Kelas II B Sampit yaitu: Realisasi anggaran per 05 Desember 2024 yaitu Rp 13.222.335.889,- (94,80%) dari total Pagu sebesar Rp 13.948.012.000,- Bapas Kelas II Sampit yaitu: Realisasi anggaran per 05 Desember 2024 yaitu Rp 3.142.598.597,- (96,42%) dari total Pagu sebesar Rp 3.259.153.000,- Pengisian data pada aplikasi pelaporan sudah dilaksanakan sesuai dengan timeline,laporan dokumen renaksi atas PK sudah tersedia sampai Triwulan III dan masih berproses untuk laporan triwulan IV, serta pemenuhan data dukung Tindak Lanjut Percepatan Kinerja melalui Indikator Reformasi Birokrasi (RB-Meso).
Kepala Bagian Program dan Humas menyampaikan “Proses transisi ini mendorong kita untuk menyelesaikan tugas masing-masing tepat waktu. Kami tetap siap untuk menerima konsultasi dan koordinasi walaupun sedang proses transisi Kementerian.” ucap Diana. (Red-dok, : Humas Kanwil Kalteng, Desember 2024).(AVID/rel)
